10月31日，恒福陶瓷召开了月度总结会议暨第三季度标兵表彰会，为在今年第三季度工作杰出、认真负责、超额完成销售任务的员工颁发了2012年“第三季度标兵奖”。刘宏琨、郑健恒、徐迪宇、杜利民、蔡国钊等12名分别负责华东、西南、华中、华南等区域的销售员以优异的成绩获得销售的前三甲以及最佳季度开拓奖；来自营销服务部、市场策划部、设计部、后勤部等部门的6名同事获得第三季度标兵奖。

    据悉，本次恒福公司评选出的销售标兵和服务标兵完全是在公平、公正的监督下产生的：销售标兵奖获得靠销售业绩说话；服务标兵是在不记名投票的方式选举产生。在表彰会上，恒福陶瓷营销总经理助理何思邈表示，在恒福公司上级的支持、指导及全体员工的共同努力和配合下，恒福克服了楼市低迷、行业不景气的影响，全体员工同心同德、迎难而上，推动了公司销售稳步向前，取得了较好的业绩，涌现了一批优秀的业务（工作）标兵。按照恒福公司既定的方针，对荣获第三季度表现突出的员工进行表彰。

    据了解，恒福公司历来重视对员工的培训与鼓励，建立了一套健全的培训、激励制度。合理的人性化管理使得恒福陶瓷的员工在工作中表现出极大热情。尽管目前市场不景气，但是在恒福公司的政策鼓励下各个销区销售业绩都有明显提升。而本次季度标兵奖就是为了鼓励在销售和后勤服务作出良好表现的员工，同时勉励其他员工以他们为榜样，开拓进取，奋起直追，争取更好的业绩，共同推动恒福公司整体工作再迈新台阶。（文/洛思）